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通知要求,各地要摸清城镇乡村不同区域、不同学校的岗位需求,研究制定本地区年度教师招聘计划,切实提升教师招聘工作的精准性。要加大紧缺师资补充力度,今年特别要重点补充专职心理健康教育教师,落实好每所中小学至少配备1名专职心理健康教育教师,每年补充的心理健康、思想政治、音乐、体育、美术、科学等紧缺学科教师,原则上不低于当地补充数量的30%等要求。
今年省教育考试院继续向各市、县(区)和省直有关单位(学校)提供一次教师招聘笔试服务。笔试的具体考务工作由各委托单位自行组织实施,不向考生收取任何费用。


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